CONCORSI REGIONALI ABRUZZO – Immissioni in ruolo Infanzia e Primaria da Graduatorie di Merito. Apertura I fase presentazione istanze

Pubblicato da il 22/07/2022. nella categoria Comunicati stampa, Concorsi, Notizie, Personale docente, Ruolo    
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FASE 1 - PROCEDURA INFORMATIZZATA dal 22 luglio al 24 luglio 2022 alle ore 23:59 Si rende noto ai candidati inseriti nelle graduatorie di merito di cui: • Alle graduatorie di merito del DDG 1546/2018 per posti della scuola primaria (concorso straordinario) • alle graduatorie di merito di cui al D.D. 498/2020 ... Continua

USR ABRUZZO – ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO PERSONALE DOCENTE SCUOLA SECONDARIA DI I E DI II GRADO da Graduatorie di Merito. Apertura I fase presentazione istanze

Pubblicato da il 22/07/2022. nella categoria Comunicati stampa, Concorsi, Notizie, Personale docente, Ruolo    
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FASE 1 - PROCEDURA INFORMATIZZATA dal 22 luglio al 24 luglio 2022 ore 23:59 Si rende noto ai candidati inseriti nelle graduatorie di merito di cui: • alle graduatorie di merito non esaurite per i posti comuni della scuola secondaria di cui al D.D.G. 106/2016; • alle graduatorie di merito non esaurite per ... Continua

Immissioni in ruolo docenti: contingente autorizzato

Pubblicato da il 21/07/2022. nella categoria Comunicati stampa, Concorsi, Notizie, Personale docente, Personale educativo, Ruolo    
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Con Decreto Ministeriale n. 184 è stato autorizzato un contingente di 94.130 posti vacanti e disponibili sui quali è possibile procedere con assunzioni in ruolo del personale docente. 63.781 posti comuni e 30.349 posti di sostegno così divisi: INFANZIA: 3.070 (Posti comuni) + 2.175 (posti di sostegno) PRIMARIA: 9.474 (Posti comuni) + 11.511 (posti di ... Continua

IMMISSIONI IN RUOLO PERSONALE DOCENTE 2022

Pubblicato da il 16/07/2022. nella categoria Comunicati stampa, Notizie, Personale docente, Ruolo    
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Diversi Uffici Scolastici Regionali, nelle more del contingente assunzionale e delle istruzioni operative per le immissioni in ruolo per l’a.s. 2022/23, hanno previsto già in questa settimana la compilazione dell’istanza polis ai fini della scelta della provincia e della classe di concorso/tipologia di posto per i docenti inseriti nelle Graduatorie ... Continua

SUPPLENZE PER L’A.S. 2022/23: LE SCHEDE DELLA UIL SCUOLA

Pubblicato da il 16/07/2022. nella categoria Comunicati stampa, Notizie, Personale ATA, Personale docente, Personale educativo    
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Due schede che sintetizzano, per il personale docente e ATA, gli effetti del mancato perfezionamento del rapporto di lavoro con riferimento a qualsiasi tipologia di supplenza per l’a.s. 2022/23. SCHEDA UIL SCUOLA SUPPLENZE GAE - GPS  SANZIONI-SUPPLENZE-GAE-e-GPS.-SCHEDA-UIL-SCUOLA- SCHEDA UIL SCUOLA PERSONALE ATA SUPPLENZE-ATA.-RINUNCE-E-SANZIONI-SCHEMA-UIL-SCUOLA ... Continua

DOMANDA DI DISOCCUPAZIONE: cosa fare per presentare la NASpI.

Pubblicato da il 29/06/2022. nella categoria Comunicati stampa, Notizie, Personale ATA, Personale docente, Personale educativo    
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Il tuo CONTRATTO a scuola sta per scadere? Ricorda di presentare la NASpI. LA UIL SCUOLA CHIETI ed il PATRONATO ITAL UIL CHIETI offrono ASSISTENZA GRATUITA per la compilazione della DOMANDA DI DISOCCUPAZIONE a tutto il personale della scuola con contratto in scadenza. Ti aspettiamo nei nostri uffici, in tutta la provincia, previo ... Continua

CONTRATTO /LA PROPOSTA UIL SCUOLA: IMMEDIATA DEFINIZIONE DELLA PARTE ECONOMICA ED IL CONTESTUALE AVVIO DI QUELLA NORMATIVA.

Pubblicato da il 08/06/2022. nella categoria Comunicati stampa, Contratto, Notizie    
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Sono due gli elementi nuovi di questo secondo incontro Sindacati – Aran per il rinnovo del contratto Scuola, Università, Ricerca e Alta Formazione: gli aumenti contrattuali e il metodo negoziale. Sul primo punto la Uil Scuola ha proposto di anticipare il percorso negoziale relativo alla parte economica con l’obiettivo di dare ai lavoratori, nel più ... Continua

SCUOLE CON SEGGIO ELETTORALE: PERMESSI, RIPOSI COMPENSATIVI E UTILIZZO DEL PERSONALE. TUTTE LE INFO UTILI

Pubblicato da il 07/06/2022. nella categoria Notizie    
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In occasione delle elezioni, nelle scuole di sede di seggio le attività didattiche possono essere sospese a causa della chiusura totale o parziale dei locali, che sono utilizzati temporaneamente dall’amministrazione comunale che dovrà restituirli così come gli sono stati consegnati. Di seguito analizziamo i casi in cui i docenti e il ... Continua

TURI: PREFERIAMO FIRMARE CONTRATTI E NON PATTI

Pubblicato da il 07/06/2022. nella categoria Comunicati stampa, Notizie    
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La nostra richiesta è chiudere con immediatezza i contratti di lavoro scaduti. Domani mattina, 07 giugno 2022, è fissato all’Aran il secondo incontro per il rinnovo del contratto scuola scaduto da oltre 41 mesi. I fatti ci dicono che le retribuzioni dei lavoratori italiani (tutti), dati ISTAT negli ultimi trent’anni, sono diminuite ... Continua

FRUIZIONE DELLE FERIE DEL PERSONALE DOCENTE E ATA E QUALI SONO GLI IMPEGNI DEI DOCENTI AL TERMINE DELLE LEZIONI

Pubblicato da il 07/06/2022. nella categoria Notizie    
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Le attività di insegnamento e funzionali all’insegnamento sono stabilite dagli artt. 28 e 29 del CCNL 2006-09. Tali articoli prevedono che l’attività di insegnamento si svolge “nell’ambito del calendario scolastico delle lezioni definito a livello regionale”, e che le attività collegiali e funzionali all’insegnamento sono quelle stabilite esclusivamente dal piano annuale deliberato dal collegio dei docenti ad ... Continua

DOPO SCIOPERO / CRESCONO I DATI RELATIVI ALL’ADESIONE DEL PERSONALE – LA NOTA DEI SINDACATI SCUOLA

Pubblicato da il 31/05/2022. nella categoria Comunicati stampa, Iniziative, Notizie    
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Crescono i dati relativi all’adesione del personale allo sciopero con stime che indicano una percentuale attorno al 20%. Se un lavoratore della scuola su 5 ha aderito allo sciopero significa che la protesta è forte. Questo è un fatto che non può essere ignorato. L’Italia – la denuncia è dell’Ocse – ha ... Continua

NEGOZIATO ALL’ARAN. TURI: MISSION (IM)POSSIBLE / PRIMO ATTO

Pubblicato da il 25/05/2022. nella categoria Comunicati stampa, Contratto, Notizie    
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Distribuiamo le risorse disponibili pari al 4% meno dell’inflazione e trattiamo gli aspetti giuridici in coincidenza con il secondo triennio contrattuale (2022/24) che si è già aperto Un livello di inflazione che supera il 6% e risorse in Finanziaria che sfiorano il 4%: bisogna ricostruire il potere d’acquisto delle retribuzioni. Quali ... Continua
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